纵观全球知名企业,它们都有一个共同点,那就是都有自己独特的凯发k8国际首页登录的文化。凯发k8国际首页登录的文化是企业的象征,是企业的灵魂所在,常常被人称为通往成功之路的尚方宝剑。而在我们国内,关注凯发k8国际首页登录的文化的发展,也提上了企业发展的日程。从政治高度强调了文化建设的重要性。大力加强凯发k8国际首页登录的文化建设,已成为企业发展至关重要的课题。
进入二十一世纪以后,凯发k8国际首页登录的文化也成为了各大小企业经营者口中的热门词汇,因为他们看到了凯发k8国际首页登录的文化对企业来说的重要性——凯发k8国际首页登录的文化是企业的灵魂,是企业全体员工共同价值观的体现;其核心就在于培育和创造一种符合企业实际、催人向上、开拓创新、树立领先的企业精神。而我们电力仪器仪表行业,在几千家生产企业中,真正拥有自己的凯发k8国际首页登录的文化却寥寥可数。之所以会这样,是因为有的企业家没有看见凯发k8国际首页登录的文化的重要性,一心搞生产,而忽略了文化建设。凯发k8国际首页登录的文化之所以重要,主要表现在以下几个方面:
一、凯发k8国际首页登录的文化是一种精神文化,它是向心力,把整个企业凝聚在一起。这是因为凯发k8国际首页登录的文化是经过时间的考验,不断总结得出来,并被企业成员所认可。它向外代表一个企业,可以说是企业的另一招牌;向内则是企业凝聚力的体现,也是全体成员的信念所在,而且它可以促进全体成员朝同一个目标前进。
二、凯发k8国际首页登录的文化是一种制度文化。“没有规矩,不成方圆!”正是有了凯发k8国际首页登录的文化的约束,企业才能更好的凝聚在一起。在凯发k8国际首页登录的文化的感召下,企业全体员工才具有了高度的责任感和统一性,换句话说,就是有了较强的执行力,这样就保障了企业的高速、高效运转,达到事半功倍的效果。同时,在这样的企业、这样的员工共同营造的氛围下,所推出的产品和服务就具备了极高的附加值,也更容易被消费者所接受、所信赖。
三、凯发k8国际首页登录的文化是一种物质文化。提起可口可乐,我们就知道“品牌,是一种情感”;提起韩国三星电子,我们就知道“以人为本,追求卓越”;提起海尔,我们就知道“崇尚创新”;提起微软,我们就知道“激情文化”。
这三种文化,好比三个同心圆,凯发k8国际首页登录的文化就是圆心,始终围绕凯发k8国际首页登录的文化而旋转。企业要提高整体素质,内增凝聚力,外增竞争力,实现企业发展战略,文化的作用就非常之突出。从某种意义上来说,凯发k8国际首页登录的文化的重要性甚至并不局限于企业自身,也是对社会具有深远影响的大事。经过良好的凯发k8国际首页登录的文化熏陶出来的人才,对社会的重要性也是不言而喻的。
所以总的说来,凯发k8国际首页登录的文化对企业的发展有非常重要的作用。还没有重视文化建设的企业,应该从现在开始着手企业的文化建设。一是为了企业长远发展,二是能推动行业和谐发展。我们武汉华天电力一直致力于创造一种“顾客至上、诚信为本”的凯发k8国际首页登录的文化,提倡高度关注细节,长期注重创新,这种凯发k8国际首页登录的文化体现公司的人文关怀与长远目标,影响深远、穿越时空,必将成就拓普公司的终极目标--打造世界一流的精品电测企业,赢得至高市场荣誉。